Conserver notre place de leader dans le secteur de l’excavation de la Montérégie et de l’Estrie en restant à jour au niveau des réglementations, tout en offrant un service rapide et efficace.
Nos valeurs
Rigueur
Aucune tergiversation permise; nous procédons selon des normes strictes et nous nous assurons qu’elles soient respectées.
Excellence
Faire gage de qualité tout en apportant une valeur ajoutée au client est au centre de notre entreprise.
Expertise
Se tenir à jour des dernières pratiques afin d’offrir un rendement optimal fait le succès de notre entreprise.
Nos bénéfices
Nous priorisons l'humain
Rejoignez notre famille aujourd’hui!
Avantages sociaux selon la CCQ
Formations disponibles
Conciliation travail/vie personnelle
Salaire concurrentiel
Opportunités d'emplois
Faites partie de l'équipe !
Manoeuvre en égout et aqueduc
Description
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POSTE: Permanent, temps plein
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Contremaître
SALAIRE: Compétitif dans la région et à discuter selon l’expérience de travail
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Préparer et faire parvenir aux poseurs les outils et matériaux nécessaires à la pose de conduites d’égouts et aqueduc ;
Veiller à la disposition et à l’organisation des outils et matériaux à l’extérieur de la tranchée.
EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
Détenir un permis de conduire classe 5;
Détenir son ASP Construction avec SIMDUT 2015;
Détenir ses cartes de compétences CCQ (manœuvre spécialisé);
Détenir la certification de manoeuvre à l'aqueduc : un atout;
Français parlé et écrit : 4/5;
Anglais parlé et écrit : un atout;
Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine : un atout;
Être débrouillard;
Faire preuve de rigueur dans les tâches;
Aimer travailler en équipe.
POURQUOI TRAVAILLER CHEZ NOUS?
Temps plein (45 heures/semaine) et possibilité de temps supplémentaire;
Horaire régulier de 10 heures du lundi au jeudi et 5 heures le vendredi.
Cette description de tâches a pour but d’être un guide quant aux principales responsabilités et tâches du poste et n’est pas prévue pour restreindre la portée de l’employé dans ce poste à trouver des initiatives et développer son rôle. À l’occasion vous pourrez être requis à faire des tâches additionnelles selon les besoins de la compagnie. L’étendue des responsabilités mentionnées ci-dessus peut être modifiée par l’employeur.
Mécanicien(ne) de camions lourds
Description
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POSTE: Permanent, temps plein
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Chef mécanicien
SALAIRE: Compétitif dans la région et à discuter selon l’expérience de travail
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Vérifier, ajuster, corriger, monter et démonter toutes composantes ou tous systèmes sur les véhicules moteurs (camion 10 roues, 12 roues, 3-4 essieux, etc.)
Faire toutes les opérations d’entretien préventif demandées sur les véhicules
Exécute toute autre tâche connexe, sur demande
EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
Français parlé et écrit : 4/5;
Anglais parlé et écrit : un atout;
Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de la mécanique : un atout;
Être débrouillard;
Faire preuve de rigueur dans les tâches;
Aimer travailler en équipe.
POURQUOI TRAVAILLER CHEZ NOUS?
Possibilité de temps supplémentaire;
Horaire régulier : o Lundi au mardi: 7h00 à 12h00 et 12h30 à 16h30; o Mercredi au jeudi: 7h00 à 12h00 et 12h30 à 16h00; o Vendredi : 7h00 à 12h00;
Cette description de tâches a pour but d’être un guide quant aux principales responsabilités et tâches du poste et n’est pas prévue pour restreindre la portée de l’employé dans ce poste à trouver des initiatives et développer son rôle. À l’occasion vous pourrez être requis à faire des tâches additionnelles selon les besoins de la compagnie. L’étendue des responsabilités mentionnées ci-dessus peut être modifiée par l’employeur.
Chargé(e) de projets en génie civil
Description
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POSTE: Permanent, temps plein
SALAIRE: Selon expérience
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Faire les demandes et fournir tous les documents et dossiers requis avant le début des travaux et de la réunion de démarrage
Négocier les avenants et les modifications reliés aux contrats
Préparer les estimés de fin de mois
Planifier et coordonner les activités reliées aux projets (Réunions de chantiers)
Déterminer et gérer les étapes des projets
Prendre en charge l'approvisionnement des matériaux sur les chantiers en coordination avec le contremaître
S'assurer du respect des échéanciers et budgets prévus
Recommander des solutions pour optimiser l'organisation du travail
Faire le lien entre les différents intervenants sur un chantier
S'assurer du respect des lois et règlement de la Commission sur la santé et la sécurité du travail
S'assurer de la qualité des travaux exécutés
S'assurer de la rentabilité de l'entreprise et optimiser
Vérifier l'évolution des lois et règlements de la construction
Toutes autres tâches connexes
EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
Avoir un minimum d'expérience pertinente dans le domaine
Avoir un bon esprit d'équipe
Posséder du tact et de la diplomatie
Faire preuve d'initiative
Avoir de l'entrepreneurship
Être axé(e) sur les résultats
Avoir de bonnes aptitudes à communiquer
Avoir de bonnes aptitudes en rédaction
Être capable de travailler sous pression
Cette description de tâches a pour but d’être un guide quant aux principales responsabilités et tâches du poste et n’est pas prévue pour restreindre la portée de l’employé dans ce poste à trouver des initiatives et développer son rôle. À l’occasion vous pourrez être requis à faire des tâches additionnelles selon les besoins de la compagnie. L’étendue des responsabilités mentionnées ci-dessus peut être modifiée par l’employeur.
Technicien(ne) en arpentage de chantier
Description
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POSTE: Permanent, temps plein
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Contremaître
SALAIRE: Compétitif dans la région et à discuter selon l’expérience de travail
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Réaliser l'implantation et l'arpentage de chantier dans des projets de génie civil, voirie et commercial;
Assister le contremaître dans la gestion de chantier.
EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
Détenir un permis de conduire classe 5;
Détenir son ASP Construction avec SIMDUT 2015 (possibilité de formation si nécessaire);
Détenir ses cartes de compétences CCQ (manœuvre spécialisé/homme d'instrument) : un atout;
Avoir de l'expérience avec les appareils de marque Trimble (station totale et GPS);
Avoir de l'expérience avec la modélisation 3D pour l'automatisation des machineries : un atout;
Français parlé et écrit : 4/5;
Anglais parlé et écrit : un atout;
Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine : un atout;
Être débrouillard;
Faire preuve de rigueur dans les tâches;
Aimer travailler en équipe.
DESCRIPTION DU POSTE
Temps plein (45 heures/semaine) et possibilité de temps supplémentaire;
Horaire régulier.
Cette description de tâches a pour but d’être un guide quant aux principales responsabilités et tâches du poste et n’est pas prévue pour restreindre la portée de l’employé dans ce poste à trouver des initiatives et développer son rôle. À l’occasion vous pourrez être requis à faire des tâches additionnelles selon les besoins de la compagnie. L’étendue des responsabilités mentionnées ci-dessus peut être modifiée par l’employeur.
Manoeuvre
Description
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POSTE: Permanent, temps plein
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Contremaître
SALAIRE: Compétitif dans la région et à discuter selon l’expérience de travail
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Pose de conduites d'égouts et aqueduc (infrastructures urbaines)
Gérer l'excavation de la tranchée principale
EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
Détenir un permis de conduire classe 5;
Détenir son ASP Construction avec SIMDUT 2015;
Détenir ses cartes de compétences CCQ (manœuvre spécialisé);
Détenir la certification de manoeuvre à l'aqueduc : un atout;
Français parlé et écrit : 4/5;
Anglais parlé et écrit : un atout;
Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine : un atout;
Être débrouillard;
Faire preuve de rigueur dans les tâches;
Aimer travailler en équipe.
POURQUOI TRAVAILLER CHEZ NOUS?
Temps plein (45 heures/semaine) et possibilité de temps supplémentaire;
Horaire régulier de 10 heures du lundi au jeudi et 5 heures le vendredi.
Cette description de tâches a pour but d’être un guide quant aux principales responsabilités et tâches du poste et n’est pas prévue pour restreindre la portée de l’employé dans ce poste à trouver des initiatives et développer son rôle. À l’occasion vous pourrez être requis à faire des tâches additionnelles selon les besoins de la compagnie. L’étendue des responsabilités mentionnées ci-dessus peut être modifiée par l’employeur.
Camionneur(se)
Description
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POSTE: Permanent, temps plein
SUPÉRIEURS IMMÉDIATS: Répartiteur et contremaîtres
SALAIRE: Compétitif dans la région et à discuter selon l’expérience de travail
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Transport de matériel en vrac (pierre concassée, terre, etc.) par camion 10 roues, 12 roues ou semi-remorque
EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
Français parlé et écrit : 4/5;
Anglais parlé et écrit : un atout;
Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine : un atout;
Être débrouillard;
Faire preuve de rigueur dans les tâches;
Aimer travailler en équipe.
DESCRIPTION DU POSTE
• Temps plein (40 heures/semaine) et possibilité de faire du temps supplémentaire; • Horaire régulier
Cette description de tâches a pour but d’être un guide quant aux principales responsabilités et tâches du poste et n’est pas prévue pour restreindre la portée de l’employé dans ce poste à trouver des initiatives et développer son rôle. À l’occasion vous pourrez être requis à faire des tâches additionnelles selon les besoins de la compagnie. L’étendue des responsabilités mentionnées ci-dessus peut être modifiée par l’employeur.
Opérateur(trice) de machinerie lourde
Description
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POSTE: Permanent, temps plein
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Contremaître
SALAIRE: Compétitif dans la région et à discuter selon l’expérience de travail
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Excavation de masse
Excavation de bâtiments de toutes sortes (résidentiel, commercial ou industriel)
Construction d'ouvrages de génie civil divers (routes, conduites, ponceaux)
Gérer une partie de la coordination des travaux, dans certains cas
EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
Détenir son ASP Construction;
Détenir ses cartes CCQ (opérateur de pelle hydraulique ou machinerie lourde);
3 à 5 ans d'expérience dans ce type de travaux : un atout;
Français parlé et écrit : 4/5;
Anglais parlé et écrit : un atout;
Être débrouillard;
Faire preuve de rigueur dans les tâches;
Aimer travailler en équipe.
DESCRIPTION DU POSTE
Temps plein (45 heures/semaine) et temps supplémentaire;
Poste saisonnier : disponibilités jour, en semaine
Cette description de tâches a pour but d’être un guide quant aux principales responsabilités et tâches du poste et n’est pas prévue pour restreindre la portée de l’employé dans ce poste à trouver des initiatives et développer son rôle. À l’occasion vous pourrez être requis à faire des tâches additionnelles selon les besoins de la compagnie. L’étendue des responsabilités mentionnées ci-dessus peut être modifiée par l’employeur.
Commis à l'outillage et commissionnaire
Description
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POSTE: Permanent, temps plein
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Chef mécanicien
SALAIRE: Compétitif dans la région et à discuter selon l’expérience de travail
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Trier les pièces pour le garage et l'atelier;
Recevoir les commandes et vérifier les bons de commande;
Ramasser et livrer des pièces provenant de nos fournisseurs;
Réaliser diverses tâches d'appoint pour le commis aux pièces et le responsable du garage.
EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES
Français parlé et écrit : 4/5;
Anglais parlé et écrit : un atout;
Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de la mécanique : un atout;
Être débrouillard;
Faire preuve de rigueur dans les tâches;
Aimer travailler en équipe.
POURQUOI TRAVAILLER CHEZ NOUS?
Temps plein (40 heures/semaine);
Horaire régulier : o Lundi au jeudi: 7h00 à 12h00 et 12h30 à 16h30; o Vendredi : 7h00 à 12h00;
Cette description de tâches a pour but d’être un guide quant aux principales responsabilités et tâches du poste et n’est pas prévue pour restreindre la portée de l’employé dans ce poste à trouver des initiatives et développer son rôle. À l’occasion vous pourrez être requis à faire des tâches additionnelles selon les besoins de la compagnie. L’étendue des responsabilités mentionnées ci-dessus peut être modifiée par l’employeur.
